安徽郎溪县飞鲤镇：强化党建引领 筑牢干群“连心桥”

近年来，安徽省郎溪县飞鲤镇为进一步强化党建引领基层社会治理，组织党员干部深入群众一线听取民声诉求，发挥红色纽带作用，有效推动解决群众“急难愁盼”，架稳架牢干群“连心桥”。

多网合一，构筑联动新载体

制定印发《飞鲤镇关于推进党建引领“多网合一”不断提升基层治理体系和治理能力现代化水平的实施方案》，全力推进党建引领“多网合一”，注重网格间的关联性、整体性和实用性。

建立以基层党建网为主，民生服务网、平安建设网等各类基层治理网格为辅的多元“一张网”，划分基础网格92个，配备网格员275名（其中党员网格员64名）。贯彻落实“包村到组入户”联系走访机制，由镇党政领导带头，机关党员干部参与，村“两委”班子成员联系，共同深入网格、包保网格、服务网格，构筑党群干群联动“一张网”。

资源整合，聚焦民意引项目

紧紧围绕群众公共服务需求，整合项目资金、社会资源和群众力量，将走访收集的民生诉求转化为实实在在的民生项目，引导群众主动参与基层社会治理。

围绕“十大暖民心”行动，建成运营飞鲤镇集镇老年助餐点，完成飞鲤镇敬老院二期改造提升工程。持续开展稳岗就业行动，开发公益性岗位7个，开设就业技能培训班9期。低保、临时救助等各类民政救助资金按时足额发放，为生活困难群体提供有效保障。

先后实施农村公路安防工程、农村电网改造项目、三溪村河外中心村人居环境整治提升工程等一系列民生工程，办好群众急难愁盼的“关键小事”，用民生“力度”提升民心“温度”。

为民服务，调处矛盾解民难

探索实施“政法委员+一办两长一顾问”重大疑难矛盾纠纷调解机制。整合司法、综治、信访、公安、妇联及行政村骨干力量，返聘已退出村“两委”未满60周岁的老党员老干部，形成以警民联合人民调解委员会为主轴的调解员队伍。

积极发挥老党员老干部红色骨干作用，形成调解力量紧密配合、联合运作、共同发力、优势互补的多元联调体系。建设握手言和“调解室”，倡导“以和为贵，德化人心”，对风险苗头倾向做到早发现、早预警、早处置，及时将矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态。今年以来，累计排查调处各类矛盾纠纷278起，调处率达100%以上。（吴纯）